ນາຍຈ້າງຫຼາຍຄົນໃຫ້ຜົນປະໂຫຍດດ້ານການສຶກສາແກ່ພະນັກງານ. ບາງປະໂຫຍດເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນສໍາລັບການສຶກສາຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ, ການຮັກສາໃບອະນຸຍາດມືອາຊີບ, ຫຼືການມີທັກສະໃຫມ່, ຄວາມສາມາດ, ຫຼືລະດັບທີ່ໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຕໍ່ທັງພະນັກງານແລະນາຍຈ້າງ. ເຈົ້າຂອງທຸລະກິດທີ່ຕົນເອງເຮັດວຽກ ອາດຈະສາມາດຖອນຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນການສຶກສາ.
ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນການສຶກສາແມ່ນຄ່າໃຊ້ຈ່າຍທາງທຸລະກິດທີ່ຖືກຕ້ອງ
ແຕ່ຍັງມີຄຸນສົມບັດບາງຢ່າງທີ່ຕ້ອງໄດ້ຮັບການຕອບສະຫນອງກ່ອນທີ່ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍເຫຼົ່ານີ້ຈະຖືກປະຕິເສດຢ່າງເຕັມສ່ວນກັບທຸລະກິດຂອງທ່ານ.
ໃນບົດຄວາມນີ້ສີ່ຄໍາຖາມທີ່ຖືກແກ້ໄຂ:
- ຜົນປະໂຫຍດເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນໄດ້ຮັບການຖອນເປັນຄ່າໃຊ້ຈ່າຍທຸລະກິດບໍ?
- ຜົນປະໂຫຍດເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນຖືກຈໍາກັດຕໍ່ພະນັກງານບໍ?
- ຂ້ອຍຈະລາຍງານຜົນປະໂຫຍດດ້ານພາສີໃນແບບຟອມ W-2 ຂອງພະນັກງານແນວໃດ?
- ຂ້ອຍຈະປະກອບມີຜົນປະໂຫຍດພິເສດໃນການກັບຄືນພາສີທຸລະກິດຂອງຂ້ອຍໄດ້ແນວໃດ?
ຄ່າພາສີພະນັກງານແລະຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນການສຶກສາ
ສໍາລັບຈຸດປະສົງຂອງພາສີອາກອນຂອງພະນັກງານ, ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນການສຶກສາແມ່ນຢູ່ໃນປະເພດຂອງ "ເງື່ອນໄຂການເຮັດວຽກຂອງເງື່ອນໄຂສະພາບແວດລ້ອມ". IRS ມີຄໍານິຍາມສະເພາະສໍາລັບຜົນປະໂຫຍດເຫຼົ່ານີ້, ຊຶ່ງແມ່ນວ່າພວກເຂົາເປັນຜົນປະໂຫຍດທີ່ຈະໄດ້ຮັບຄ່າຈ້າງຈາກພະນັກງານໃນການກັບຄືນພາສີສ່ວນບຸກຄົນ.
ເພື່ອຈະໄດ້ຮັບການຍົກເວັ້ນຈາກລາຍໄດ້ຂອງພະນັກງານເປັນຜົນປະໂຫຍດຕໍ່ເງື່ອນໄຂການເຮັດວຽກ, ທັງຫມົດຕໍ່ໄປນີ້ຕ້ອງໄດ້ນໍາໃຊ້:
- ຜົນປະໂຫຍດແມ່ນຕ້ອງກ່ຽວຂ້ອງກັບທຸລະກິດຂອງນາຍຈ້າງ
- ພະນັກງານອາດຈະໄດ້ຮັບການຫັກພາສີລາຍໄດ້ຖ້າຄ່າໃຊ້ຈ່າຍທີ່ໄດ້ຮັບສ່ວນຕົວ (ໃນຕາຕະລາງ A ເປັນ "ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍທີ່ບໍ່ມີຄ່າຕອບແທນ")
- ການນໍາໃຊ້ທຸລະກິດຕ້ອງຖືກພິສູດດ້ວຍບັນທຶກ. ຖ້າທ່ານຈ່າຍຄືນພະນັກງານເງິນສົດ, ທ່ານຕ້ອງໄດ້ຢັ້ງຢືນຄ່າໃຊ້ຈ່າຍ.
ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍຂອງການສຶກສາຕໍ່ເນື່ອງສໍາລັບພະນັກງານຍັງຖືກລວມເຂົ້າເປັນຄ່າໃຊ້ຈ່າຍທຸລະກິດຖ້າຫາກວ່າມັນມີເງື່ອນໄຂຕາມເງື່ອນໄຂເຫຼົ່ານີ້.
ນອກຈາກນັ້ນ, ຫຼັກສູດການສຶກສາ ຕ້ອງບໍ່:
- ຈໍາເປັນຕ້ອງຕອບສະຫນອງຄວາມຕ້ອງການດ້ານການສຶກສາຂັ້ນຕ່ໍາຂອງວຽກງານໃນປະຈຸບັນ, ຫຼື
- ຈົ່ງມີເງື່ອນໄຂໃຫ້ພະນັກງານສໍາລັບການຄ້າຫຼືທຸລະກິດໃຫມ່ (ແຕກຕ່າງ).
ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນການສຶກສາທີ່ຂາດທຶນປະກອບມີປື້ມ, ຄ່າຮຽນ, ແລະ ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນການເດີນທາງ ໄປແລະຈາກໂຮງຮຽນ.
ຕາມປົກກະຕິກັບ IRS, ບັນຫານີ້ແມ່ນສັບສົນ. ເບິ່ງ ຄູ່ມືຜົນປະໂຫຍດສ່ວນຂອງນາຍຈ້າງ IRS ສໍາລັບຂໍ້ມູນເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບຄຸນລັກສະນະ, ຂໍ້ຈໍາກັດແລະຂໍ້ຈໍາກັດ.
ຜູ້ຮັບເຫມົາເອກະລາດທີ່ ເຮັດວຽກສໍາລັບທຸລະກິດຂອງທ່ານສາມາດຖືກຮັບການປິ່ນປົວເປັນພະນັກງານເພື່ອຈຸດປະສົງຂອງຜົນປະໂຫຍດນີ້. ນັ້ນຫມາຍຄວາມວ່າພວກເຂົາອາດຈະປະຕິເສດການຈ່າຍເງິນຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນການສຶກສາທີ່ໄດ້ຮັບອະນຸຍາດຈາກລາຍໄດ້. ລາຍໄດ້ຂອງພວກເຂົາຈະຖືກລາຍງານໃນ ແບບຟອມ 1099-MISC.
ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນການສຶກສາສໍາລັບເຈົ້າຂອງທຸລະກິດທີ່ເຮັດທຸລະກິດສ່ວນຕົວ
ເຈົ້າຂອງທຸລະກິດທີ່ ເຮັດ ທຸລະກິດສ່ວນຕົວ ສາມາດຖອນຄ່າໃຊ້ຈ່າຍສໍາລັບການສຶກສາຂອງຕົນເອງ, ຕາມຄວາມຈໍາກັດທີ່ແນ່ນອນເຊັ່ນດຽວກັນກັບຜູ້ຈ່າຍຄ່າບຸກຄົນ. ທ່ານເປັນເຈົ້າຂອງຕົນເອງຖ້າທ່ານເປັນເຈົ້າຂອງທຸລະກິດທີ່ບໍ່ແມ່ນບໍລິສັດ (ເຊິ່ງລວມມີການເປັນເຈົ້າຂອງ LLC ຫຼືການເປັນຫຸ້ນສ່ວນເຊັ່ນດຽວກັນກັບການ ເປັນເຈົ້າຂອງດຽວ).
ເພື່ອຈະສາມາດຖອນໄດ້, ທ່ານຕ້ອງສາມາດສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າການສຶກສາ:
- " ຮັກສາຫຼືປັບປຸງທັກສະ ທີ່ຕ້ອງການໃນການເຮັດວຽກໃນປະຈຸບັນຂອງທ່ານ," ຫຼື
- ມັນ ຕ້ອງມີກົດຫມາຍຫຼືກົດລະບຽບ ສໍາລັບການຮັກສາໃບອະນຸຍາດໃນການປະຕິບັດ, ສະຖານະພາບຫຼືວຽກ. ຕົວຢ່າງ, ຜູ້ຊ່ຽວຊານສາມາດຫລຸດຄ່າໃຊ້ຈ່າຍສໍາລັບການສຶກສາຕໍ່ເນື່ອງ.
ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນການສຶກສາ ບໍ່ສາມາດຖອນໄດ້ຖ້າ:
- ການສຶກສາແມ່ນຈໍາເປັນເພື່ອຕອບສະຫນອງຄວາມຕ້ອງການດ້ານການສຶກສາຂັ້ນຕ່ໍາຂອງການຄ້າຫລືທຸລະກິດຂອງທ່ານ. ຕົວຢ່າງ, ທ່ານບໍ່ສາມາດຫັກຄ່າໃຊ້ຈ່າຍທີ່ໄດ້ຮັບໃບອະນຸຍາດທີ່ຈະປະຕິບັດຖ້າທ່ານບໍ່ຖືໃບອະນຸຍາດດັ່ງກ່າວ, ຫຼື
- ການສຶກສາແມ່ນສ່ວນຫນຶ່ງຂອງໂຄງການສຶກສາທີ່ຈະມີຄຸນສົມບັດສໍາລັບການຄ້າໃຫມ່ຫຼືທຸລະກິດ.
ບ່ອນທີ່ຈະເສຍຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນການສຶກສາກ່ຽວກັບການກັບຄືນພາສີທຸລະກິດຂອງທ່ານ
- ສໍາລັບຜູ້ເປັນເຈົ້າຂອງ ດຽວແລະ LLCs ສະມາຊິກດຽວ, ສະແດງຄ່າໃຊ້ຈ່າຍເຫຼົ່ານີ້ໃນສ່ວນ "ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍ" ຂອງ Schedule C
- ສໍາລັບຄູ່ຮ່ວມງານແລະ LLCs ຫຼາຍສະມາຊິກ, ສະແດງໃຫ້ເຫັນຄ່າໃຊ້ຈ່າຍເຫຼົ່ານີ້ໃນສ່ວນ "ການ ຕັດອອກ " ຂອງແບບຟອມ 1065
- ສໍາລັບບໍລິສັດ, ໃຫ້ສະແດງຄ່າໃຊ້ຈ່າຍເຫຼົ່ານີ້ໃນສ່ວນ "ການສູນເສຍ" ຂອງແບບຟອມ 1120.
ສໍາລັບຂໍ້ມູນເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບການດຶງດູດຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນການສຶກສາ
William Perez, ຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານການວາງແຜນດ້ານພາສີ, ມີບົດສະຫລຸບກ່ຽວກັບວິທີການບຸກຄົນທີ່ປະກອບອາກອນສາມາດມີເງື່ອນໄຂໄດ້ຮັບຄ່າຮຽນແລະຄ່າທໍານຽມ.
ສໍາລັບຂໍ້ມູນເພີ່ມເຕີມ, ເບິ່ງ IRS Publication 970: ຜົນປະໂຫຍດດ້ານພາສີສໍາລັບການສຶກສາ , ບົດທີ 12, ການດຶງດູດທຸລະກິດສໍາລັບການສຶກສາທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບການເຮັດວຽກ.
ບົດຂຽນນີ້ກ່ຽວກັບ ຜົນປະໂຫຍດຂອງພະນັກງານທີ່ຖືກເກັບພາສີ ກໍ່ອາດເປັນປະໂຫຍດ.
ການປະຕິເສດ: ບົດຄວາມນີ້ສະແດງຂໍ້ມູນທົ່ວໄປ; ຂ້ອຍບໍ່ແມ່ນ ທະນາຍຄວາມອາກອນຫຼືຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານການກະກຽມອາກອນ . ເບິ່ງຫນັງສືພິມ IRS ແລະປຶກສາຫາລືກັບຜູ້ໃຫ້ຄໍາປຶກສາດ້ານຜົນປະໂຫຍດດ້ານພະນັກງານຫຼືພະນັກງານຂອງທ່ານ.