ຮຽນຮູ້ກ່ຽວກັບເປົ້າຫມາຍຂອງການເພີ່ມສູງສຸດຂອງຄວາມຮັ່ງມີຂອງຜູ້ຖືຮຸ້ນ

ໃຜເປັນເຈົ້າຂອງບໍລິສັດທຸລະກິດ? ຜູ້ຖືຫຸ້ນ ບຸກຄົນເຫຼົ່ານັ້ນຜູ້ທີ່ຊື້ຮຸ້ນຂອງຫຼັກຊັບ, ເຊິ່ງບອກເຖິງຄວາມເປັນເຈົ້າຂອງໃນບໍລິສັດ. ເຖິງແມ່ນວ່າທຸລະກິດຂອງທ່ານເປັນຮ້ານຫນຶ່ງຄົນ, ທ່ານແມ່ນຜູ້ຖືຫຸ້ນ. ຖ້າທຸລະກິດເປັນ conglomerate huge, ຫຼັງຈາກນັ້ນມັນມີຄະນະກໍາມະການຂອງຜູ້ຖືຮຸ້ນຜູ້ທີ່ເປັນເຈົ້າຂອງຮຸ້ນຂອງບໍລິສັດໂດຍອີງໃສ່ຈໍານວນເງິນທີ່ເຂົາເຈົ້າໄດ້ລົງທຶນ. ເນື່ອງຈາກຜູ້ຖືຫຸ້ນຂອງເຈົ້າຂອງບໍລິສັດໄດ້ຮັບສິດຜົນປະໂຫຍດຈາກບໍລິສັດ.

ຄວາມຮັ່ງມີຂອງຜູ້ຖືຮຸ້ນແມ່ນເປົ້າຫມາຍທີ່ເຫມາະສົມຂອງບໍລິສັດທຸລະກິດໃນ ສັງຄົມນະຄອນຫຼວງ . ໃນສັງຄົມນິຍົມ, ມີຄວາມເປັນເຈົ້າຂອງສ່ວນບຸກຄົນຂອງສິນຄ້າແລະການບໍລິການໂດຍບຸກຄົນ. ບຸກຄົນເຫຼົ່ານັ້ນມີວິທີການຜະລິດເພື່ອສ້າງລາຍໄດ້. ຜົນປະໂຫຍດຈາກທຸລະກິດໃນເສດຖະກິດໄດ້ເພີ່ມຂື້ນແກ່ບຸກຄົນ.

Maximization ຂອງຜູ້ຖືຮຸ້ນ

ໃນເວລາທີ່ຜູ້ຈັດການທຸລະກິດພະຍາຍາມເພີ່ມຄວາມຮັ່ງມີຂອງບໍລິສັດຂອງພວກເຂົາ, ພວກເຂົາກໍາລັງພະຍາຍາມເພີ່ມລາຄາຫຼັກຊັບຂອງພວກເຂົາ. ເມື່ອລາຄາຫຸ້ນເພີ່ມຂຶ້ນ, ບຸກຄົນທີ່ຖືຮຸ້ນຂອງຮຸ້ນເພີ່ມຂຶ້ນ. ເມື່ອລາຄາຫຼັກຊັບເພີ່ມຂຶ້ນ, ມູນຄ່າຂອງບໍລິສັດເພີ່ມຂຶ້ນແລະມູນຄ່າສຸດທິຂອງບຸກຄົນຜູ້ທີ່ເປັນເຈົ້າຂອງຊັບສິນເພີ່ມຂຶ້ນ.

ຜູ້ຈັດການຂອງບໍລິສັດ

ປະຊາຊົນມັກຈະຄິດວ່າຜູ້ບໍລິຫານຂອງບໍລິສັດເປັນເຈົ້າຂອງບໍລິສັດ. ໃນກໍລະນີຂອງທຸລະກິດທີ່ມີຂະຫນາດນ້ອຍ, ມັນອາດຈະເປັນຄວາມຈິງຖ້າຫາກວ່າມີເຈົ້າຂອງຫນຶ່ງທີ່ຍັງຄຸ້ມຄອງບໍລິສັດ. ຈົ່ງຈື່ໄວ້ວ່າເຈົ້າຂອງແມ່ນຜູ້ຖືຫຸ້ນຂອງບໍລິສັດ.

ໃນທຸລະກິດຂະຫນາດໃຫຍ່, ອາດຈະມີຫຼາຍລະດັບການຄຸ້ມຄອງແລະພະນັກງານ. ພວກເຂົາບໍ່ຈໍາເປັນຕ້ອງເປັນເຈົ້າຂອງບໍລິສັດ. ພວກເຂົາເຈົ້າໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດທັງຫມົດຈາກທຸລະກິດ, ຍົກເວັ້ນເງິນເດືອນແລະຜົນປະໂຫຍດຂອງພະນັກງານ? ພຽງແຕ່ຖ້າຫາກວ່າພວກເຂົາເຈົ້າມີຫຸ້ນຂອງຫຼັກຊັບໃນບໍລິສັດ. ທຸລະກິດບາງຄົນສະເຫນີຮຸ້ນຂອງຫຼັກຊັບໃຫ້ກັບພະນັກງານຂອງພວກເຂົາໃນລາຄາຜ່ອນຜັນຜ່ານແຜນການຊື້ຫຼັກຊັບລູກຄ້າ (ESPP).

ຂໍ້ຂັດແຍ່ງລະຫວ່າງເຈົ້າຂອງແລະຜູ້ຈັດການ

ເນື່ອງຈາກຜູ້ບໍລິຫານຂອງບໍລິສັດກໍາລັງຊີ້ນໍາໂດຍ ຄະນະກໍາມະການ ກ່ຽວກັບວິທີການດໍາເນີນທຸລະກິດບໍລິສັດແລະຍ້ອນວ່າພວກເຂົາບໍ່ໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດໂດຍກົງຈາກເປົ້າຫມາຍຂອງຜູ້ຖືຮຸ້ນ. ຂໍ້ຂັດແຍ່ງນີ້ເອີ້ນວ່າບັນຫາຂອງຫນ່ວຍງານ.

ຜູ້ຈັດການເປັນຕົວແທນຂອງຜູ້ຖືຫຸ້ນ. ຖ້າມີບັນຫາກ່ຽວກັບອົງການລະຫວ່າງສອງກຸ່ມ, ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະແກ້ໄຂໄດ້ໄວທີ່ສຸດ, ຍ້ອນວ່າມັນສາມາດເຮັດໃຫ້ບັນຫາຢູ່ໃນບໍລິສັດທຸລະກິດທີ່ສາມາດປະທ້ວງການປະຕິບັດ.

ຄວາມຮັບຜິດຊອບທາງສັງຄົມ

ບໍລິສັດທຸລະກິດທີ່ມີຄວາມພະຍາຍາມເພື່ອເພີ່ມທະວີຄວາມຮັ່ງມີຂອງຜູ້ຖືຮຸ້ນຂອງບໍລິສັດກໍ່ສາມາດຮັບຜິດຊອບຕໍ່ສັງຄົມໄດ້ບໍ? ຄໍາຕອບແມ່ນແມ່ນແລ້ວ! ພວກເຂົາເຈົ້າຈະເປັນຫ່ວງກ່ຽວກັບສະຫວັດດິການຂອງສັງຄົມຍ້ອນພວກເຂົາພະຍາຍາມເພີ່ມລາຄາຫຼັກຊັບຂອງພວກເຂົາ?

ເອົາຕົວຢ່າງຂອງການຟົດຟື້ນທີ່ຍິ່ງໃຫຍ່ 2008 ແລະເປັນຫນຶ່ງໃນສາເຫດຂອງມັນ - ຄວາມລົ້ມເຫລວຂອງທະນາຄານທີ່ໃຫຍ່ທີ່ສຸດໃນ Wall Street. ທະນາຄານເຫຼົ່ານັ້ນແມ່ນຜູ້ທີ່ມີຄວາມຮັບຜິດຊອບຕໍ່ສັງຄົມບໍ? ບໍ່. ພວກເຂົາກັງວົນກ່ຽວກັບຫຼັກຊັບການລົງທຶນຂອງພວກເຂົາແທນທີ່ຈະໃຫ້ເງິນກູ້ຢືມແກ່ລູກຄ້າ, ຊຶ່ງເປັນຄ່າທໍານຽມຂອງພວກເຂົາ. ບັນດາຫຼັກການລົງທຶນເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນເຕັມໄປດ້ວຍຊັບສິນທີ່ເປັນພິດແລະໃນທີ່ສຸດກໍ່ໄດ້ນໍາເອົາທະນາຄານຂະຫນາດໃຫຍ່ລົງມາ.

ລາຄາຮຸ້ນຂອງພວກເຂົາຫຼຸດລົງພ້ອມກັບພວກເຂົາ. ພວກເຂົາບໍ່ໄດ້ຮັບຜິດຊອບຕໍ່ສັງຄົມ.

ໃນທາງກົງກັນຂ້າມ, ເບິ່ງ General Motors. ຫລັງຈາກທີ່ບໍ່ສາມາດລົ້ມເຫລວໃນການຟື້ນຕົວທີ່ຍິ່ງໃຫຍ່, GM ໄດ້ຫັນຕົວເອງ, ປະກັນຫນີ້ສິນຂອງຕົນແລະພັດທະນາລົດ "ຂຽວ". ໃນຂະນະດຽວກັນ, ລາຄາຮຸ້ນດັ່ງກ່າວໄດ້ເລີ່ມຕົ້ນຂຶ້ນ. ເປັນຫຍັງ? GM ໄດ້ຮັບຄວາມຮັບຜິດຊອບທາງສັງຄົມແທນທີ່ຈະຊອກຫາຜົນກໍາໄລ. ບໍລິສັດທຸລະກິດບໍ່ສາມາດມີແລະກໍາໄລໃນໄລຍະຍາວໂດຍບໍ່ມີຄວາມຮັບຜິດຊອບຕໍ່ສັງຄົມ.

ກໍາໄຮສູງສຸດ

ເປັນຫຍັງບໍລິສັດທຸລະກິດບໍ່ໄດ້ກໍາໄລກໍາໄລຫຼາຍກ່ວາການເພີ່ມຂຶ້ນຂອງລາຄາຮຸ້ນ? ຫນຶ່ງໃນເຫດຜົນແມ່ນວ່າການເພີ່ມກໍາໄລສູງສຸດບໍ່ໄດ້ເອົາແນວຄວາມຄິດຂອງຄວາມສ່ຽງແລະລາງວັນເຂົ້າໄປໃນບັນຊີເຊັ່ນການເພີ່ມຂຶ້ນຂອງຜູ້ຖືຮຸ້ນ. ເປົ້າຫມາຍຂອງການເພີ່ມກໍາໄລສູງສຸດແມ່ນຈຸດດີທີ່ສຸດໃນການຄຸ້ມຄອງທາງດ້ານການເງິນໄລຍະສັ້ນ.