ແນວໃດ Freelancers ແລະຜູ້ຮັບເຫມົາແຕກຕ່າງກັນຈາກແຕ່ລະຄົນ
ມີ joke ລະຫວ່າງ freelancer: "ທ່ານເປັນຜູ້ຮັບເຫມົາໃນເວລາທີ່ທ່ານໄດ້ຮັບຄ່າຈ້າງ, ແລະເປັນຊ່ຽວຊານໃນເວລາທີ່ທ່ານແມ່ນຫວ່າງງານ."
joke ນີ້, ຢ່າງໃດກໍຕາມ, chuckle worthy, ບໍ່ແມ່ນຄວາມຖືກຕ້ອງ. ຄົນອິສະລະແມ່ນຜູ້ຮັບເຫມົາເອກະລາດ, ບໍ່ແມ່ນຜູ້ຮັບເຫມົາ, ແລະມີຄວາມແຕກຕ່າງກັນລະຫວ່າງສອງຄົນ. ຄວາມເຂົ້າໃຈຄວາມແຕກຕ່າງນີ້ແມ່ນສໍາຄັນເພາະວ່າມັນມີຜົນກະທົບຕໍ່ຄວາມຮັບຜິດຊອບທາງດ້ານພາສີແລະສິດທິຂອງທ່ານພາຍໃຕ້ກົດຫມາຍທຸລະກິດ.
Outsourcing ແລະ Freelancing ມີຄວາມສໍາພັນ Symbiotic
Outsourcing ຊອກຫາບໍລິການແລະ freelancing ໃຫ້ບໍລິການ. ເຖິງແມ່ນວ່ານັກແປອິສະລະສາມາດເປັນຜູ້ຮັບເອົາວຽກທີ່ໄດ້ຮັບການຊົດເຊີຍ, ໂດຍປົກກະຕິ, ເມື່ອພວກເຮົາຄິດເຖິງການ outsourcing ພວກເຮົາຄິດວ່າການຈ້າງຜູ້ຮັບເຫມົາໃຫ້ມີລາຄາຖືກກວ່າ (ສ່ວນຫຼາຍແມ່ນຕ່າງປະເທດ).
ບັນດາບໍລິສັດທີ່ກໍາລັງພັດທະນາໃນຂະຫນາດໃຫຍ່ມັກຈະເຮັດສັນຍາກັບບໍລິສັດອື່ນ (ໂດຍສະເພາະແມ່ນໃນປະເທດທີ່ມີແຮງງານຫນ້ອຍລົງ) ເພື່ອດໍາເນີນການດໍາເນີນງານຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງເຊັ່ນ: ການສະຫນັບສະຫນູນລູກຄ້າຫຼືແຮງງານແຮງງານ (ການຜະລິດ). ໃນຄໍາສັບຕ່າງໆອື່ນໆ, ໃນເວລາທີ່ພວກເຮົາສົນທະນາກ່ຽວກັບ "outsourcing" ໂດຍທົ່ວໄປພວກເຮົາກໍາລັງກ່າວເຖິງການໃຊ້ບໍລິສັດພາຍນອກເພື່ອຈັດການກັບສິ່ງທີ່ບໍ່ວ່າຈະເປັນບໍລິການພາຍໃນຫຼືພະແນກ.
ນັກແປອິສະລະແມ່ນມັກຈະຖືກຈ້າງໃຫ້ເຮັດວຽກຫນຶ່ງຫຼືສໍາລັບໂຄງການໃດຫນຶ່ງຫຼືສໍາລັບໄລຍະເວລາທີ່ຈໍາກັດໄລຍະສັ້ນແລະບໍ່ຄ່ອຍຈະເປັນນັກເສສະລາເສັງທີ່ຈະຈັດການກັບການເຮັດວຽກທີ່ແທ້ຈິງເຊັ່ນການເຮັດວຽກເປັນບໍລິການລູກຄ້າ ຫຼືພະແນກການຜະລິດແລະການກະຈາຍ.
Dictionary.com ກໍານົດ outsource ເປັນ: (verb) ກັບ subcontract (work) ກັບບໍລິສັດອື່ນ. ນອກຈາກນັ້ນ, "outsourcing (ຂອງບໍລິສັດຫຼືອົງການຈັດຕັ້ງ) ທີ່ຈະຊື້ສິນຄ້າຫຼືການບໍລິການຍ່ອຍຈາກຜູ້ສະຫນອງພາຍນອກຫຼືແຫຼ່ງ."
ໂດຍຄໍານິຍາມນັ້ນ, ທ່ານອາດຈະຜິດພາດຫຼັງຈາກນັ້ນສົມມຸດວ່າຖ້າ freelancer ຍັງເປັນ outsourcee, ແລະ outsourcers subcontract, ຫຼັງຈາກນັ້ນ, ໂດຍຕົວຢ່າງ, freelancer ແມ່ນ, ສະນັ້ນ, ຍັງເປັນຜູ້ຮັບເຫມົາ.
ແຕ່ວ່າບໍ່ແມ່ນກໍລະນີ.
ຜູ້ຮັບເຫມົາ, ຜູ້ຮັບເຫມົາເອກະລາດ, ແລະບຸກຄົນທີ່ເອກະລາດ ... ໂອ້ຍ!
ເຖິງແມ່ນວ່າເງື່ອນໄຂເຫຼົ່ານີ້ຖືກນໍາໃຊ້ເລື້ອຍໆ, ຕົວແທນແລະຜູ້ຮັບເຫມົາແມ່ນແຕກຕ່າງກັນຈາກກັນແລະກັນ:
Merriam-Webster ກໍານົດຜູ້ຮັບເຫມົາວ່າ: "ບຸກຄົນຫຼືບໍລິສັດທີ່ເຮັດສັນຍາເພື່ອສະຫນອງວັດຖຸຫຼືແຮງງານເພື່ອປະຕິບັດການບໍລິການຫຼືເຮັດວຽກ."
ອີກເທື່ອຫນຶ່ງ, ກັບຄໍານິຍາມຂ້າງເທິງນີ້, ມັນຈະປາກົດວ່າຜູ້ເສີຍໆ, ຍ້ອນວ່າພວກເຂົາເປັນ "ບຸກຄົນ" ແລະພວກເຂົາເຮັດໃຫ້ການບໍລິການ, ດັ່ງນັ້ນ, ຈຶ່ງເປັນຜູ້ຮັບເຫມົາ. ດັ່ງນັ້ນພວກເຮົາຍັງຕ້ອງໄດ້ຊອກຫາຄໍານິຍາມສອງຢ່າງອີກເພື່ອເຮັດໃຫ້ຄວາມຮູ້ສຶກທັງຫມົດນີ້:
'Freelance' (ເປັນ adjective) ຖືກກໍານົດດ້ວຍເງື່ອນໄຂທີ່ເຄັ່ງຄັດ:
"ເຮັດວຽກສໍາລັບບໍລິສັດທີ່ແຕກຕ່າງກັນໃນເວລາທີ່ແຕກຕ່າງກັນແທນທີ່ຈະຖືກຈ້າງຢ່າງຖາວອນໂດຍບໍລິສັດຫນຶ່ງ." ໃນຖານະເປັນຄໍາ, "ເພື່ອຫາອາຊີບຂອງຕົນເປັນນັກແປ."
ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະແຍກແຍະລະຫວ່າງຜູ້ຮັບເຫມົາແລະຜູ້ຮັບເຫມົາທີ່ເປັນເອກະລາດ. ການບໍລິຫານທຸລະກິດຂະຫນາດນ້ອຍເຫັນວ່າຜູ້ຮັບຜິດຊອບເປັນຜູ້ຮັບເຫມົາເອກະລາດທີ່ກົງກັນຂ້າມກັບຜູ້ຮັບເຫມົາແລະເບິ່ງຄືວ່າຈະເປັນຕົວແທນຄົນທີ່ເຮັດວຽກຕົວເອງແລະຕົວເອງ (ຫມາຍຄວາມວ່າພວກເຂົາບໍ່ມີພະນັກງານຂອງຕົນເອງ).
ບໍລິການດ້ານການເງິນພາຍໃນ (IRS) ໃຫ້ຄໍານິຍາມແລະຕົວຢ່າງຕໍ່ໄປນີ້ຂອງຜູ້ຮັບເຫມົາທີ່ເປັນເອກະລາດ:
"ປະຊາຊົນເຊັ່ນ: ທ່ານຫມໍ, ຫມໍປົວແຂ້ວ, ສັດຕະວະແພດ, ທະນາຍຄວາມ, ບັນຊີ, ຜູ້ຮັບເຫມົາ, ຜູ້ຮັບເຫມົາ, ຜູ້ປະສານວຽກ, ນັກປະກວດຫຼືຜູ້ລົງທືນຜູ້ທີ່ຢູ່ໃນການຄ້າ, ທຸລະກິດຫຼືປະກອບອາຊີບທີ່ເປັນເອກະລາດ, ບໍ່ວ່າຜູ້ປະກອບການເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນຜູ້ຮັບເຫມົາເອກະລາດຫຼືພະນັກງານແມ່ນຂຶ້ນກັບຂໍ້ເທັດຈິງໃນແຕ່ລະກໍລະນີກົດລະບຽບທົ່ວໄປແມ່ນວ່າບຸກຄົນເປັນຜູ້ຮັບເຫມົາເອກະລາດຖ້າຜູ້ຈ່າຍເງິນມີສິດຄວບຄຸມຫຼືຊີ້ນໍາຜົນໄດ້ຮັບຈາກການເຮັດວຽກແລະບໍ່ແມ່ນສິ່ງທີ່ຈະເຮັດ ແລະເຮັດແນວໃດຈະເຮັດໄດ້, ລາຍໄດ້ຂອງຄົນທີ່ເຮັດວຽກເປັນຜູ້ຮັບເຫມົາເອກະຊົນແມ່ນຂຶ້ນກັບພາສີຕົນເອງ. "
ດັ່ງນັ້ນບໍ່ແມ່ນຜູ້ຮັບເຫມົາເອກະລາດທີ່ເປັນເອກະລາດແລະເພາະສະນັ້ນ, ທັງຫມົດແມ່ນຄົນຕ່າງປະເທດ? ອີກເທື່ອຫນຶ່ງ, ທີ່ຂຶ້ນກັບວິທີທີ່ທ່ານກໍານົດທັງສອງ.
IRS ອະທິບາຍຕື່ມອີກວ່າທ່ານ ບໍ່ແມ່ນ ຜູ້ຮັບເຫມົາເອກະລາດແບບນີ້:
"ທ່ານບໍ່ແມ່ນຜູ້ຮັບເຫມົາເອກະຊົນຖ້າທ່ານປະຕິບັດການບໍລິການທີ່ສາມາດຄວບຄຸມໂດຍນາຍຈ້າງ (ສິ່ງທີ່ຈະເຮັດແລະວິທີທີ່ມັນຈະເຮັດໄດ້). ສິດທິທາງດ້ານກົດຫມາຍທີ່ຈະຄວບຄຸມລາຍລະອຽດຂອງວິທີການບໍລິການຖືກປະຕິບັດ. "
ໃນກໍລະນີຂອງການບໍລິການລູກຄ້າ outsourcing ກັບບໍລິສັດອື່ນ, ສາຍພົວພັນທີ່ມີຢູ່ບ່ອນທີ່ນາຍຈ້າງ (ການບໍລິການ outsourcing ຂອງບໍລິສັດ) ຮັກສາການຄວບຄຸມບາງຢ່າງກ່ຽວກັບສິ່ງທີ່ຈະເຮັດໄດ້.
ບຸກຄະລາກອນແມ່ນຜູ້ຮັບເຫມົາເອກະລາດທີ່ຄວນໄດ້ຮັບ 1099 ຈາກບໍລິສັດໂດຍນໍາໃຊ້ການບໍລິການຂອງເຂົາເຈົ້າແລະຕ້ອງຈ່າຍພາສີຂອງຕົນເອງ, ລວມທັງພາສີອາກອນສ່ວນຕົວ.
ຜູ້ຮັບເຫມົາຈະໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດເຊັ່ນການປະກັນໄພການຊົດເຊີຍຂອງຜູ້ປະກອບການແລະມັກຈະຈ່າຍຄ່າ W2 ແລະຈະຕ້ອງໄດ້ຮັບອາກອນຈາກພວກເຂົາແລະບໍ່ຈໍາເປັນຕ້ອງຈ່າຍພາສີອາກອນຕົນເອງ.
ຜູ້ໃຫ້ບໍລິການມັກຈະເຮັດວຽກຢູ່ໃນສະຖານທີ່ແລະຄາດວ່າຈະເຮັດວຽກຊົ່ວໂມງແລະມື້ທີ່ກໍານົດຄ່າທໍານຽມແລະມັກຈະໃຊ້ພະນັກງານຂອງຕົນເອງ. ຜູ້ຮັບເຫມົາຍັງເຮັດວຽກສໍາລັບບໍລິສັດ (ຫຼືເປັນເຈົ້າຂອງບໍລິສັດຂອງຕົນເອງ.) ລັດຖະບານກາງແມ່ນຕົວຢ່າງທີ່ດີຂອງລະບົບທີ່ນໍາໃຊ້ (ນໍາໃຊ້) ຜູ້ຮັບເຫມົາຫຼາຍຄົນ. ຜູ້ຮັບເຫມົາເຫຼົ່ານີ້ມັກເຮັດວຽກສໍາລັບບໍລິສັດອື່ນທີ່ຈະລັດຖະບານແລະຫຼັງຈາກນັ້ນຈ່າຍຄ່າຜູ້ຮັບເຫມົາ.
ຕົວແທນຄົນອື່ນແມ່ນມັກຈະເຮັດວຽກສໍາລັບລູກຄ້າຫຼາຍຄົນແລະໄດ້ຮັບຄໍາສັ່ງ 1099 ສໍາລັບບັນທຶກການເກັບພາສີ. Freelancers ມັກໃຊ້ສໍາລັບວຽກງານທີ່ໃຊ້ເວລາຫນຶ່ງຫຼືການໂທຕາມຄວາມຈໍາເປັນແລະມັກເຮັດວຽກນອກສະຖານທີ່.
ໃນໂຄງການໃຫຍ່ຂອງສິ່ງຕ່າງໆມັນກໍ່ບໍ່ສໍາຄັນວ່າທ່ານຄິດແນວໃດກ່ຽວກັບຕົວທ່ານເອງ - ເປັນຜູ້ຮັບເຫມົາທີ່ເປັນເອກະລາດຫຼືເປັນນັກແປສະເພາະເທົ່າທີ່ທ່ານສາມາດຊອກຫາວຽກທີ່ພຽງພໍເພື່ອສະຫນັບສະຫນູນຕົວທ່ານເອງ.