ການກໍານົດເປົ້າຫມາຍ: ຄູ່ມືການຕັ້ງເປົ້າຫມາຍຂອງທ່ານ

ວິທີການກໍານົດເປົ້າຫມາຍສ່ວນບຸກຄົນແລະທຸລະກິດທີ່ທ່ານຈະບັນລຸ

ການຕັ້ງເປົ້າຫມາຍແມ່ນຫນຶ່ງໃນເສັ້ນທາງທີ່ໄວທີ່ສຸດໃນການສໍາເລັດຜົນ. ແຕ່ພວກເຮົາຫຼາຍຄົນຊອກຫາເປົ້າຫມາຍທີ່ກໍານົດໄວ້ແລະເຮັດໃຫ້ພວກເຂົາມີວຽກຫນັກ. ຄູ່ມືການກໍານົດເປົ້າຫມາຍນີ້ຖືກອອກແບບມາເພື່ອຫລຸດຜ່ອນຄວາມສັບສົນຂອງທ່ານກ່ຽວກັບການຕັ້ງເປົ້າຫມາຍແລະສອນທ່ານກ່ຽວກັບວິທີກໍານົດເປົ້າຫມາຍແລະບັນລຸເປົ້າຫມາຍ.

ຫຼາຍກ່ວານັ້ນ, ຂ້າພະເຈົ້າຕ້ອງການສະແດງໃຫ້ທ່ານເຫັນວິທີທີ່ທ່ານສາມາດໃຊ້ການຕັ້ງຄ່າເປົ້າຫມາຍເປັນເຄື່ອງມືທີ່ຈະຊຸກຍູ້ໃຫ້ທ່ານເຮັດສໍາເລັດສິ່ງທີ່ທ່ານຕ້ອງການ, ແທນທີ່ຈະເປັນພຽງແຕ່ການອອກກໍາລັງກາຍທີ່ທ່ານຜ່ານຫນຶ່ງຫຼືສອງຄັ້ງຕໍ່ປີ, ແລະຫຼັງຈາກນັ້ນລືມໃນລະຫວ່າງ.

ການຕັ້ງເປົ້າຫມາຍແມ່ນຫຍັງ?

ທໍາອິດ, ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງແຈ້ງກ່ຽວກັບສິ່ງທີ່ເປົ້າຫມາຍແມ່ນແລະບໍ່ແມ່ນ. ຕົວຢ່າງເຊັ່ນຄວາມແຕກຕ່າງລະຫວ່າງຄວາມລະອຽດແລະເປົ້າຫມາຍໃດ?

ການແກ້ໄຂແມ່ນຄວາມຕັ້ງໃຈລໍຖ້າແຜນການ. ໃນເວລາທີ່ພວກເຮົາມາພ້ອມກັບການຕັດສິນໃຈຂອງ ປີໃຫມ່ຂອງ ພວກເຮົາໃນແຕ່ລະປີ, ພວກເຮົາກໍາລັງສະເຫນີລາຍຊື່ຄວາມຕ້ອງການຂອງພວກເຮົາໃນຂັ້ນພື້ນຖານ. ຄວາມລະອຽດທີ່ພວກເຮົາປະກາດອາດຈະເປັນໄປໄດ້ຫລືບໍ່. ພວກເຮົາຈະບໍ່ຮູ້ເວັ້ນເສຍແຕ່ວ່າພວກເຮົາຕັດສິນໃຈເຮັດບາງສິ່ງບາງຢ່າງກ່ຽວກັບພວກມັນ, ຊຶ່ງຫມາຍຄວາມວ່າການວາງແຜນການປະຕິບັດ.

ດັ່ງນັ້ນ, ຄໍານິຍາມຂອງການກໍານົດເປົ້າຫມາຍຂອງຂ້ອຍ ແມ່ນ "ຂະບວນການຕັດສິນໃຈວ່າສິ່ງທີ່ທ່ານຕ້ອງການສໍາເລັດແລະກໍານົດແຜນການທີ່ຈະບັນລຸຜົນທີ່ທ່ານຕ້ອງການ". ໂດຍຄວາມຫມາຍ, ການແກ້ໄຂແມ່ນມີຕົວຕົນແລະເປົ້າຫມາຍແມ່ນມີການເຄື່ອນໄຫວ.

ແຈ້ງໃຫ້ທາບວ່າຄໍານິຍາມນີ້ໄດ້ກ່າວເຖິງຜົນສໍາເລັດທີ່ຕ້ອງການ. ຜົນກະທົບແມ່ນວ່າພວກເຮົາຢາກມີການປ່ຽນແປງບາງຢ່າງໃນສະຖານະການຫລືພຶດຕິກໍາໃນປະຈຸບັນຂອງພວກເຮົາ. ດັ່ງນັ້ນເປົ້າຫມາຍແມ່ນການອອກກໍາລັງກາຍທີ່ພວກເຮົາໃຊ້ເພື່ອວາງແຜນໃນອະນາຄົດແລະປ່ຽນແປງຜົນໄດ້ຮັບທີ່ຄາດໄວ້.

ທ່ານຕັ້ງເປົ້າຫມາຍແນວໃດ?

ຂັ້ນຕອນທໍາອິດໃນການຕັ້ງເປົ້າຫມາຍທີ່ປະສົບຜົນສໍາເລັດຄືເລືອກທີ່ຈະຕັ້ງເປົ້າຫມາຍ "ຖືກຕ້ອງ". 10 ຄໍາແນະນໍາ ກ່ຽວກັບການ ກໍານົດເປົ້າຫມາຍ ອະທິບາຍວິທີການເລືອກເປົ້າຫມາຍທີ່ເປັນປະໂຫຍດແລະເປັນໄປໄດ້, ລວມທັງການແນະນໍາກ່ຽວກັບວິທີການບັນລຸເປົ້າຫມາຍທີ່ທ່ານກໍານົດ.

ທ່ານອາດຈະໄດ້ຍິນກ່ຽວກັບ ການຕັ້ງຄ່າເປົ້າຫມາຍຂອງ SMART .

SMART stands for "Specific, Motivational, Action oriented, Relevant to your situation, Time-bound" ແລະເປັນຄໍາສັບທີ່ເປັນປະໂຫຍດສໍາລັບການເຮັດໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າທ່ານກໍານົດເປົ້າຫມາຍທີ່ສາມາດເຮັດໄດ້.

ຖ້າທ່ານພຽງແຕ່ຈະອ່ານບົດເລື່ອງຫນຶ່ງກ່ຽວກັບການຕັ້ງຄ່າເປົ້າຫມາຍ, ເຖິງແມ່ນວ່າ, ອ່ານບົດເລື່ອງນີ້. ໃນການ ກໍານົດເປົ້າຫມາຍແມ່ນຂັ້ນຕອນທໍາອິດສໍາລັບຜົນສໍາເລັດ , ຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ອະທິບາຍສູດການຕັ້ງເປົ້າຫມາຍຂັ້ນພື້ນຖານທີ່ປ່ຽນຈຸດປະສົງເຂົ້າໃນແຜນການປະຕິບັດ.

ກໍາຫນົດເປົ້າຫມາຍທຸລະກິດ

ເປົ້າຫມາຍທຸລະກິດ ປະຕິບັດຕາມກົດລະບຽບການຕັ້ງເປົ້າຫມາຍດຽວກັນເປັນເປົ້າຫມາຍສ່ວນບຸກຄົນ. ພວກເຂົາ, ເຊັ່ນກັນ, ຈໍາເປັນຕ້ອງມີຄວາມກ່ຽວຂ້ອງ, ສາມາດປະຕິບັດໄດ້ແລະ "ເສັ້ນທາງທີ່ສາມາດບັນລຸໄດ້".

ເປົ້າຫມາຍທຸລະກິດ, ແນ່ນອນ, ແມ່ນສ່ວນຫນຶ່ງທີ່ເປັນປະໂຫຍດຂອງການວາງແຜນທຸລະກິດ. ການວາງແຜນການເຮັດທຸລະກິດ ຈະສະແດງໃຫ້ທ່ານຮູ້ວິທີສ້າງແຜນການປະຕິບັດງານທາງທຸລະກິດທີ່ຈະສະຫນອງທິດທາງທຸລະກິດຂະຫນາດນ້ອຍຂອງທ່ານໃນປີທີ່ຜ່ານມາ - ຫຼືຕໍ່ໄປອີກແລ້ວ. ໃນເວລາທີ່ທ່ານໄດ້ສໍາເລັດມັນ, ທ່ານຈະໄດ້ມີຄໍາເຫັນ ວິໄສທັດ , ຄໍາປະ ຕິບັດ ແລະ ເປົ້າຫມາຍທຸລະກິດ ທີ່ຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານ ວາງແຜນທຸລະກິດ ຂອງທ່ານໃນການປະຕິບັດ.

ວິທີການໃຊ້ເປົ້າຫມາຍເພື່ອສະຫນັບສະຫນູນຄວາມສໍາເລັດ

ຄວາມສາມາດຂອງການຕັ້ງເປົ້າຫມາຍແມ່ນຢູ່ໃນຄວາມສາມາດໃນການຊຸກຍູ້ໃຫ້ພວກເຮົາ. ເພື່ອ unlock ໄຟຟ້ານີ້, ພວກເຮົາຕ້ອງເຮັດສາມຢ່າງ; ໃຫ້ເປົ້າຫມາຍຂອງພວກເຮົາທ້າທາຍພວກເຮົາໃນບາງທາງ, ຮັກສາເປົ້າຫມາຍຂອງພວກເຮົາໄວ້ໃນໃຈຂອງພວກເຮົາ, ແລະຮັກສາເປົ້າຫມາຍຂອງພວກເຮົາຢ່າງສອດຄ່ອງ.

ດັ່ງນັ້ນ, ທໍາອິດ, ພວກເຮົາຕ້ອງແນ່ໃຈວ່າພວກເຮົາບໍ່ໄດ້ຕົວະຕົວເອງເມື່ອພວກເຮົາຕັ້ງເປົ້າຫມາຍ. ຖ້າຫາກວ່າເປົ້າຫມາຍແມ່ນບໍ່ມີເວລາສໍາລັບພວກເຮົາ, ບໍ່ມີຈຸດໃດກັບມັນ. ຕົວຢ່າງ: ຖ້າຂ້ອຍກໍານົດເປົ້າຫມາຍທີ່ຈະດໍາເນີນການ 2 ກິໂລແມັດຕໍ່ມື້ແລະຂ້ອຍແລ່ນ 1.8 ກິໂລແມັດທຸກໆມື້, ຂ້ອຍບໍ່ທ້າທາຍຕົນເອງ. ອັນຕະລາຍ, ຂ້າພະເຈົ້າອາດຈະຫນ້າເບື່ອຕົວເອງ. ເປົ້າຫມາຍທີ່ດີກວ່າອາດຈະມີສ່ວນຮ່ວມແລະສໍາເລັດການແຂ່ງຂັນໂດຍສະເພາະ. ມັນຈະເປັນສິ່ງທ້າທາຍຫຼາຍແລະມັນເປັນສິ່ງທ້າທາຍທີ່ເຮັດໃຫ້ພວກເຮົາມີຄວາມສົນໃຈ.

ໃນແງ່ຂອງເປົ້າຫມາຍທຸລະກິດ, ຖະແຫຼງການວິໄສທັດ ເປັນຍານພາຫະນະທ້າທາຍທີ່ເປັນປະໂຫຍດ. ມັນສະຫນອງການດົນໃຈສໍາລັບການປະຕິບັດງານປະຈໍາວັນແລະການຕັດສິນໃຈຍຸດທະສາດຂອງທ່ານ. ວິທີການຂຽນລາຍລະອຽດວິໄສທັດ ອະທິບາຍແນວໃດ.

ອັນທີສອງ, ພວກເຮົາຈໍາເປັນຕ້ອງເນັ້ນໃສ່ເປົ້າຫມາຍຂອງພວກເຮົາ. ມີທຸກສິ່ງທີ່ເຮົາຢູ່ໃນຊີວິດປະຈໍາວັນຂອງພວກເຮົາ, ມັນງ່າຍສໍາລັບເປົ້າຫມາຍຂອງພວກເຮົາທີ່ຈະຫລຸດລົງໄປໃນພື້ນຫລັງ.

ເຄັດລັບໃນການກໍານົດເປົ້າຫມາຍ 10 ເປົ້າຫມາຍ ແລະ ວິທີທີ່ຈະບັນລຸເປົ້າຫມາຍທີ່ສໍາຄັນທີ່ໃຫຍ່ທີ່ສຸດຂອງທ່ານ ແມ່ນມີບັນດາວິທີຕ່າງໆເພື່ອໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າພວກເຮົາສືບຕໍ່ເອົາໃຈໃສ່ເປົ້າຫມາຍທີ່ພວກເຮົາກໍານົດ.

ຫນຶ່ງໃນວິທີທີ່ດີທີ່ສຸດທີ່ຂ້ອຍໄດ້ພົບນີ້ຄືການ ເລີ່ມຕົ້ນແຕ່ລະວັນດ້ວຍການວາງແຜນທຸລະກິດ . ການຕັ້ງເປົ້າຫມາຍເປັນສ່ວນຫນຶ່ງຂອງປະຈໍາວັນຂອງທ່ານສາມາດເພີ່ມໂອກາດຂອງທ່ານເພື່ອບັນລຸເປົ້າຫມາຍຂອງທ່ານ.

ອັນທີສາມ, ພວກເຮົາຈໍາເປັນຕ້ອງຮັກສາເປົ້າຫມາຍຂອງພວກເຮົາຢ່າງສອດຄ່ອງ. ນັ້ນແມ່ນ, ເມື່ອກໍານົດເປົ້າຫມາຍ, ພວກເຮົາຈໍາເປັນຕ້ອງແນ່ໃຈວ່າບໍ່ມີເປົ້າຫມາຍຂອງພວກເຮົາທີ່ກົງກັນຂ້າມຫຼືເຮັດໃຫ້ເກີດການລະເມີດກັນ. ວິທີທີ່ງ່າຍທີ່ສຸດທີ່ຈະເຮັດແນວນີ້ແມ່ນເພື່ອໃຫ້ມີແຜນການອັນດັບຫນຶ່ງ. ຍົກຕົວຢ່າງ, ການເຮັດວຽກຜ່ານການເຮັດ ທຸລະກິດການວາງແຜນທຸລະກິດ ຂອງຂ້ອຍຈະສະແດງໃຫ້ທ່ານເຫັນວ່າທ່ານຈະສ້າງແຜນກໍານົດເປົ້າຫມາຍທຸລະກິດໂດຍການສ້າງແຜນດໍາເນີນການທີ່ຈະຍ້າຍທຸລະກິດຂອງທ່ານລ່ວງຫນ້າ.

ເປົ້າຫມາຍການຕັ້ງເປົ້າຫມາຍເທົ່າທຽມກັນ

ໃນວິທີທີ່ຈະເຂົ້າຮ່ວມກຸ່ມເປົ້າຫມາຍທີ່ກໍານົດເປົ້າຫມາຍຂອງເປົ້າຫມາຍ, Paul Shearstone ຂຽນວ່າ, "ກໍານົດເປົ້າຫມາຍແມ່ນເຫດການທີ່ເກີດຂື້ນມາຈາກທຸກສິ່ງທີ່ຍິ່ງໃຫຍ່ແລະບໍ່ແມ່ນສິ່ງທີ່ຍິ່ງໃຫຍ່ ... ມັນຄວນຈະສັງເກດວ່າບໍ່ມີການຈັບຄູ່ກັນເລັກນ້ອຍລະຫວ່າງຫນຶ່ງສ່ວນຮ້ອຍທີ່ຂຽນ ເປົ້າຫມາຍລົງແລະການບັນລຸເປົ້າຫມາຍທີ່ສູງທີ່ສຸດ, ຜູ້ຊາຍແລະຜູ້ຍິງລາຍໄດ້ສູງສຸດທີ່ສຸດໃນໂລກ. "

ຄວາມພະຍາຍາມໃນການຕັ້ງເປົ້າຫມາຍຂອງທ່ານເອງອາດຈະບໍ່ຊ່ວຍທ່ານໃຫ້ກາຍເປັນຄົນຫນຶ່ງຂອງຄົນເຫຼົ່ານີ້. ແຕ່ຂ້ອຍຮູ້ວ່າຖ້າທ່ານກໍານົດເປົ້າຫມາຍທີ່ຖືກຕ້ອງແລະເຮັດວຽກໃນການບັນລຸເປົ້າຫມາຍຂອງພວກເຂົາ, ທ່ານຈະປະສົບຜົນສໍາເລັດ.